Diamo il benvenuto a nuovi membri del team che condividono il nostro obiettivo di essere il sistema universitario pubblico più innovativo, reattivo e dedicato della nazione! Il sistema UT supporta le missioni di istruzione, assistenza sanitaria e ricerca delle sue 13 istituzioni fornendo servizi finanziari, legali, di pianificazione, acquisti, relazioni governative, comunicazioni e sviluppo e altri servizi centrali.
Opportunità idonee a tempo pieno e vantaggi
Vantaggi non ammissibili e opportunità per gli studenti
Opportunità esecutive
Elenco dei posti vacanti
Opportunità presso altre istituzioni UT
Tutte le istituzioni dell’Università del Texas sono datori di lavoro per le pari opportunità/azione affermativa. Per assistenza, si prega di contattare l’ufficio Risorse Umane presso l’istituto UT di interesse.
Informazioni aggiuntive
L’Immigration Reform and Control Act del 1986 richiede a tutti i nuovi dipendenti di fornire una prova di identità e idoneità a lavorare negli Stati Uniti.
In conformità con HB 558 approvato durante la 76a sessione legislativa, il sistema dell’Università del Texas richiede a tutti i cittadini/cittadini maschi di fornire la prova della registrazione al Selective Service System o delle esenzioni dalla registrazione, prima dell’assunzione.
L’Università del Texas System Administration è un datore di lavoro per le pari opportunità. Tutti i candidati qualificati riceveranno un corrispettivo per l’occupazione indipendentemente da razza, colore, religione, sesso, origine nazionale, disabilità, età, stato di veterano o orientamento sessuale.
Si prega di indirizzare le richieste di assistenza all’Office of Talent & Innovation di ohr@utsystem.edu o (512) 499-4587.