New Jersey Health Insurance Fund (“hi” fund) Celebrates 30th Anniversary

PARSIPPANY, NJ–(GESCHÄFTSDRAHT)–Der New Jersey Health Insurance Fund („hi“-Fonds) ist stolz darauf, sein 30-jähriges Engagement und seinen Dienst für öffentliche Einrichtungen in ganz New Jersey zu feiern.

Der „hi“-Fonds, der 1992 mit vier Einzelkassen begann, ist auf neun regionale Krankenkassen (HIFs) angewachsen, die 267 öffentliche Einrichtungen bedienen, darunter Kommunen, Stadtwerke, Schulbezirke und Feuerwehrbezirke.

HIFs wurden als Reaktion auf die Versicherungskrise Ende der 1980er und Anfang der 1990er Jahre geschaffen, um öffentlichen Einrichtungen bei der Bewältigung der explodierenden Krankenversicherungstarife zu helfen, indem sie es ihnen ermöglichten, Ressourcen zu bündeln, um eine größere Kaufkraft zu erzielen.

„Von 1992 bis heute hat das HIF-Modell eine stabile und vorhersehbare Lösung bereitgestellt, um öffentlichen Einrichtungen dabei zu helfen, die Kosten für Gesundheitsleistungen zu verwalten – ihre zweitgrößte Haushaltsausgabe“, sagte Diane Peterson, Partnerin und HIF-Geschäftsführerin bei PERMA Risk Management Services, die fungiert als Geschäftsführer des „hi“-Fonds. “Dieses Modell ist heute eine der erfolgreichsten gepoolten Versicherungsvereinbarungen für staatliche Einrichtungen in den Vereinigten Staaten.”

Die „hi“-Fondsfamilie hat öffentlichen Einrichtungen (und Steuerzahlern) seit ihrer Auflegung 1,1 Milliarden US-Dollar im Vergleich zum Privatmarkt eingespart und 303 Millionen US-Dollar an Dividenden an Mitglieder ausgeschüttet. Heute verwaltet der Fonds ein Gesamtbudget von 843 Millionen US-Dollar und behält einen Überschuss von 200 Millionen US-Dollar bei.

Angesichts eines angespannten Versicherungsmarktes und steigender Gesundheitskosten war es wichtiger denn je, die Kosten im Rahmen begrenzter Budgets zu halten und dennoch die Bedürfnisse der Mitarbeiter und ihrer Familien zu erfüllen.

“In den letzten fünf Jahren betrug unser durchschnittliches Einschreibungswachstum 30 %, und die durchschnittlichen Ratenerhöhungen blieben bei niedrigen 1,66 %”, sagte Peterson. „Während andere im Jahr 2023 mit zweistelligen Ratensteigerungen rechnen, liegt unsere durchschnittliche landesweite Verlängerungsrate für 2023 bei sorgfältiger Verwaltung und Verwaltung bei nur 3,11 %.“

Der regionale und hyperlokale Fokus auf die Bedürfnisse ihrer Mitglieder ist der Schlüssel zum Erfolg der Fonds, die selbstverwaltet sind und den Mitgliedern ein Mitspracherecht bei Fondsentscheidungen und -operationen einräumen. Ein weiterer Erfolgsfaktor ist die Flexibilität, Tarifoptionen anzupassen – keine Einheitsgröße – und einen besseren Zugang zu hochwertigen Dienstleistungen zu bieten.

“Geld zu sparen ist wichtig, aber die umsichtige Verwaltung dieser Fonds hat eine 30-jährige Geschichte langfristiger Stabilität und Zuverlässigkeit begründet, die weit über einen kurzfristigen Preisverfall hinausgeht”, sagte Peterson.

Über uns:

Der New Jersey Health Insurance Fund („hi“-Fonds) bietet umfassende Sozialleistungen und Produkte für öffentliche Einrichtungen in New Jersey. Dazu gehören Gesundheit, Pharmazie, Vision, Zahnmedizin, COBRA und Verwaltung von Rentenleistungen, Wellness, personalisiertes Gesundheitscoaching, Telemedizin, Gesundheitsdienste für die Bevölkerung und Leistungsautomatisierung. Der „hi“-Fonds ist der größte nicht staatlich betriebene Leistungspool in Amerika.

Besuchen Sie http://www.hifundnj.com oder senden Sie eine E-Mail an info@hifundnj.com, um weitere Informationen und eine kostenlose Beratung zu erhalten.

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